公司党委理论学习中心组组织专题研讨
10月28日，公司党委理论学习中心组组织专题研讨，集中学习《***谈解放思想》、***总书记在抗美援朝70**纪念大会上的重要讲话、华菱集团的党建做法等内容。公司党委书记、董事长李建朝，总经理赵国昌及公司**班子全体成员参加学习研讨。
李建朝指出，**改革开放40年里，解放思想是贯穿始终的一条主线。没有不间断的解放思想，就不会有改革开放的累累硕果。无论是**深化改革、适应经济新常态，还是贯彻新发展理念，都需要进一步解放思想，用创新的思维和办法应对、解决前进路上的新情况、新问题。对于解放思想，***总书记有过许多论述。解放思想、实事求是、与时俱进，是马克思主义活的灵魂，是我们适应新形势、认识新事物、完成新任务的根本思想武器。我们必须坚持马克思主义的发展观点，坚持实践是检验真理的**标准，发挥历史的主动性和创造性，清醒认识世情、国情、党情的变和不变，永远要有逢山开路、遇河架桥的精神，锐意进取，大胆探索，敢于和善于分析回答现实生活中和群众思想上迫切需要解决的问题，不断深化改革开放，不断有所发现、有所创造、有所前进，不断推进理论创新、实践创新、制度创新。
李建朝强调，解放思想是当前公司*紧迫的任务。我们要通过学习，进一步解放思想、实事求是。全公司各级**干部要不断学***总书记关于解放思想的重要论述，以自我革新的勇气和胸怀，进行深刻反思。要完成公司年度生产经营任务目标，推动各项工作取得新突破，就必须拿出实实在在的举措，就必须进一步解放思想。冲破思想观念的障碍、突破利益固化的藩篱，解放思想是首要的。在深化改革问题上，一些思想观念障碍往往不是来自体制外，而是来自体制内。思想不解放，我们就很难看清各种利益固化的症结所在，很难找准突破的方向和着力点，很难拿出创造性的改革举措。因此，一定要有自我革新的勇气和胸怀，跳出条条框框限制，克服部门利益掣肘，以积极主动的精神研究和提出改革举措。
李建朝强调，要持续深入对标，真对标，对真标。生产经营的重点就是党建工作的切入点，生产经营的难题就是党建工作的课题。华菱集团党委始终把生产经营的重点难点和关键指标的**对标攻坚作为党建主题，以“书记联项目”“党员先锋行”为载体，构建党委、支部、党员与员工“四位一体”的运行机制，推动基层党建与生产经营同向聚力、协同发力，一大批生产组织、产品研发、质量提升、安全环保等生产经营重点环节的难点问题得到有效破解，使党建成为看得见的生产力。今年以来，华菱湘钢坚持“真对标，对真标”，发动全员挖潜创效，上半年22个重点挖潜项目及各单位申报的170余个公司级挖潜项目累计实现创效5.8亿元。公司各级**干部要在**、深入学习华菱湘钢经验做法的同时，经常性地同其对标，从中看到**达到的水平，促使我们解放思想，转变观念，下大力气“真对标、对真标”，将一个又一个不可能变成可能。
李建朝强调，要对标**，快速行动，提**率。要摒弃落后的文化思维，树立昂扬向上的正气。在公司内部，各单位要以标杆单位炼铁厂等**单位为榜样，真正沉下心来做大量细致、扎实、有效的工作；各级**干部要牢记“幸福是干出来的”，振奋精神，拿出样子，保持紧迫感、使命感和责任感，用时不我待的思想和作风推进各项工作。要坚定信心，干部带头，凝心聚力，带动全公司广大干部职工把思想和行动统一到公司生产经营上来，为实现公司**盈利努力奋斗。要不断创新创效，不断加强自查自纠，反思日常工作中存在的不足，加强改进，努力推动河钢舞钢实现高质量发展，**书写新时代河钢舞钢发展新篇章。（ 董洁）
